Трудовые договоры

Трудовой договор, который подстроится под вас. Документ формируется в зависимости от ваших ответов на вопросы и подстраивается именно под вашу ситуацию.

Договор для режима, где сокращены и число рабочих дней в неделе, и длительность смены. Оплата — пропорционально отработанному времени, отпуск при этом остаётся полным.

Договор для работы, разделённой на части с перерывом в течение дня, — транспорт, торговля, связь, ЖКХ. Общая продолжительность смены не должна превышать норму.

Договор с водителем-экспедитором или сопровождающим груз: работа в постоянных разъездах, оплата времени в пути и возмещение расходов на поездки.

Трудовой договор с работником, должность которого включена в перечень должностей творческих работников, утвержденный Распоряжением Правительства РФ от 04.07.2023 N 1777-р, с учетом особенностей, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации

Договор, где по итогам СОУТ установлен вредный или опасный класс условий: доплата не менее 4%, дополнительный отпуск, сокращённое рабочее время, СИЗ и медосмотры.

Договор с надомником: работа выполняется дома, из материалов работодателя или собственных. Фиксируются оборудование, материалы, порядок сдачи работы и компенсации.

Договор на сезонную работу продолжительностью до шести месяцев. Испытание не больше двух недель, отпуск считается по два дня за месяц, срок предупреждения об увольнении сокращён.

Договор с сокращённой длительностью рабочего дня при полной рабочей неделе. Оплата пропорциональна отработанному времени, права и отпуск — как у всех.

Договор на долю ставки — 0,5, 0,25 и любую другую. Фиксируются размер ставки, режим работы и порядок начисления оклада пропорционально времени.

Договор для работы с 22:00 до 6:00: доплата не менее 20% за каждый ночной час, сокращение смены и ограничения для отдельных категорий работников.

Договор с работником младше 18 лет: сокращённое рабочее время, удлинённый отпуск, обязательный медосмотр и запрет на вредные работы и командировки.

Договор с дистанционным работником — постоянно, временно или в комбинированном режиме. Прописываются способ обмена документами, техника, режим и порядок связи.

Договор с работником, имеющим инвалидность: рабочее время и условия труда по ИПРА, удлинённый отпуск и дополнительный отпуск без сохранения зарплаты.

Типовая форма трудового договора для микропредприятий, утверждённая постановлением Правительства № 858. Позволяет не принимать ПВТР и другие локальные акты.

Договор с учителем, преподавателем, воспитателем: сокращённая рабочая неделя, удлинённый отпуск, требования к образованию и допуску к работе с детьми.

Срочный трудовой договор с указанием основания срочности по статье 59 ТК РФ. Без такого основания договор признаётся заключённым на неопределённый срок.

Договор с совместителем — внутренним или внешним: не более четырёх часов в день, отметка о совместительстве и порядок оплаты.

Договор на срок до двух месяцев для временных работ. Испытание не устанавливается, отпуск считается по два дня за месяц, предупреждение об увольнении — за три дня.

Договор с сокращённым числом рабочих дней в неделе при обычной длительности смены. Оплата пропорционально отработанному времени.

Договор для работы, постоянно связанной с поездками, — курьеры, торговые представители, монтажники. Разъездной характер фиксируется в договоре, расходы возмещаются.

Договор для работ, где рабочее место перемещается вслед за объектом, — строительство, геология, изыскания. Прописываются надбавка и порядок возмещения расходов.

Договор с вахтовиком: продолжительность вахты, суммированный учёт рабочего времени, надбавка вместо суточных, проезд и проживание в вахтовом посёлке.